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派遣という生き方

派遣は有給が消滅することがある !? 空白と会社変更に注意

派遣社員だってちゃんと有給休暇がもらえます。労働者の権利ですから。ただ、消滅することがあるので要注意です。ここでは、派遣で有給が消滅するのはどんなときか、また繰り越しができる条件について解説しています。
派遣という生き方

派遣は途中で辞めることはできない !? 損害賠償を請求される ?

派遣は途中で辞めると損害賠償を請求されるのか ? 職場が合わないとか、あるいは転職したいとか・・・。ここでは、派遣は途中で辞めることはできないのか、また辞めたら損害賠償を請求されるのかその法的根拠と、さらに契約期間中の辞め方について解説しています。
派遣という生き方

派遣社員の3年ルールと無期転換~注意点を徹底解説

派遣先の同じ部署では3年しか働けません。これを、派遣社員の3年ルールと言います。じつは、派遣元が有期雇用契約から無期雇用契約に変更すれば適用除外となります。ここでは、派遣社員の3年ルールについて、また無期転換についてそれぞれの注意点を解説しています。
派遣という生き方

派遣社員は失業保険がすぐもらえる ? 実は優遇されている !

派遣社員は期間満了で失業保険をすぐもらえるのか ? 自己都合扱いで3ヵ月の給付制限がつく ?じつは、失業したときは優遇されているのです。ここでは、派遣社員は期間満了で失業保険をすぐもらえるのか、またどんな条件があるのかについて解説しています。
派遣という生き方

派遣社員は社会保険に入れてくれない ? 加入義務はないのか ?

メタディスクリプション(修正案) 派遣社員は社会保険に入れてもらえないのでしょうか ? 加入できるかどうかは大きな問題です。だめなら自分で国民健康保険と厚生年金保険に加入しなければなりません。ここでは、派遣社員は社会保険に入れてもらえないのか、また会社としての加入義務についてお伝えしています。
就活 決まらないのはなぜ ?

就職できない人はどうする ? フリーターかそれとも生活保護 ?

就職できない人はどうしたら良いのか ? 何社受けても採用されない。不安と焦り。生活保護を受けるか、それもだめなら死ぬしかないのか ? いいえ。絶望してはいけません。そのために、就職できない人はどうしたら良いのかについてお伝えしています。
失業したら !?

失業保険はいつまでに申請すればよいか ? 早くもらうには ?

失業保険はいつまでに申請すればよいのでしょうか ? じつは、期日はありません。でも、早めにしないと不利益があります。ここでは、失業保険はいつまでに申請すればよいか、早く受給するにはどうしたら良いかについて解説しています。
失業したら !?

失業保険 認定日を忘れたらどうなる !? 変更できるのか ?

しまった。失業保険の認定日を忘れた ! この場合どうなるのか ? 残念ながらその回は基本手当をもらえません。ここでは失業保険の認定日を忘れたときどうしたら良いのか、変更することはできないのか、さらに注意すべ繰り上げについて解説しています。
ニートのために

ニートは健康保険をどうしたらよいか ? 減免されないの ?

ニートは健康保険をどうしたらよいか ? 願わくば、保険料の負担はできるだけ少ない方が良いですよね。ここでは、ニートになったときの健康保険をどうしたらよいか、その選択肢と安くする方法について解説しています。
失業したら !?

失業保険をもらわないメリット・安易にもらうデメリット

失業保険をもらわないことにメリットがあることご存知でしたか ? 逆に言うと、もらうことでデメリットが生じます。雇用保険加入期間がリセットされてしまうことです。それは何を意味するでしょうか ? ここでは、失業保険をもらわないことのメリットについて解説してゆきます。
定年後の暮らし

定年後の国民健康保険はいくら ? 賢い移行のしかたを解説

定年後の定年後の国民健康保険はいくらになるか ? とても気になりますよね。ここでは、定年後の国民健康保険がいくらになるか、社会保険の任意継続との兼ね合いも視野に入れて、切り替えのタイミングはいつが良いかについても具体的な例を挙げて解説しています。
定年後の暮らし

年金暮らしでも税金はかかる ?! 住民税と所得税のはなし

年金暮らしでも税金はかかるのか ? 年金で細々と暮らす者から取るなんて腹立たしいと思いますよね。でも、かかるのです。ここでは年金暮らしでかかる税金として、住民税と所得税についてその有無と、課税される場合はどれくらいかかるのか解説してゆきます。
ニートのために

ニートも住民税を払うのか ? 払えない時はどうする ?

ニートは住民税を払わなくても良いと思うかも知れませんね。でも、そうとは限りません。前年度に働いて収入があった場合です。でも、払えない場合はどうしたらよいでしょう ? ここではニートになった時に住民税をどうしたらよいかについて解説しています。
ニートのために

ニートは年金をどうしたらいい ? 就職しなかった時のために。

ニートは年金をどうしたらいいのか ? 就活したけど就職できなかった。保険料を払えないと年を取ってから困る・・・。「猶予」か「免除」が通れば、将来最低限の老齢基礎年金を確保できます。ここではニートは年金の支払いをどうしたらよいのか解説しています。
定年後の暮らし

年金生活で夫が死んだらどうなる ? もらえなくなるの ?

年金生活している夫が死んだら、残された妻はどうなるのでしょう ? 何ももらえなくなってしまうのか ? じつは、遺族年金とか中高齢寡婦年金などをもらうことができます。 ここでは年金生活している夫が死んだときに残された妻がもらえる年金について解説してゆきます。
定年後の暮らし

年金生活者は確定申告が必要 ? 医療費以外でも控除がある。

年金生活者も確定申告が必要でしょうか ? じつは、一定以上の年金は所得税を源泉徴収されています。働いて税金を払ってきてまだ取られるなんて・・・割り切れないですよね。ここでは、年金生活者が確定申告での還付を受けるための、様々な控除対象を解説してゆきます。
定年後の暮らし

60歳の定年退職で失業保険はいくら ? いつまでもらえる ?

60歳で定年退職したら失業保険はいくら、そしていつまでもらえるのか ? 年金は65歳からだし、とても気になりますよね。・・・。ここでは、60歳で定年退職したら失業保険はいくらなのか、そしていつまでもらえるのかについて具体的な例をあげて詳しく解説してゆきます。
定年後の暮らし

失業保険を受け取ると年金が減る ? どっちか得なのか ?

失業保険を受け取ると年金が減るのでしょうか ? じつは「減る」のではなく「停止」されてしまいます。同時には受け取れないのです。ここでは、失業保険と年金のどちらも受給条件を満たしたとき、いったいどちらをもらえば得なのかについて、解説しています。
定年後の暮らし

定年退職後の健康保険~任意継続の意外と知らないお得を解説

定年退職後の健康保険は、扶養家族がいる場合は続けた方が得と言います。でも、保険料が2倍に・・・。ところが、60歳を過ぎたなら意外と負担は増えないのです。ここでは定年退職後の健康保険を任意継続した場合の保険料がどれくらいお得か、具体例で解説しています。
定年後の暮らし

定年退職したら失業保険は自己都合扱いか会社都合か ?

定年退職なら失業保険は自己都合扱い ? 会社が決めたことだから会社都合 ? 3ヵ月の受給制限にかかわるので気になりますね。鍵は再雇用制度があるかどうかです。ここでは、定年退職なら失業保険は自己都合扱いか、いつまで・いくらもらえるのかについて解説しています。
定年後の暮らし

年金は働くと減額されるって本当 ? 具体的な額を例で説明

年金は働くと減額されるっていうけど、本当でしょうか ? はい。その通りです。でもご安心ください。働いて損をすることはありません。必ず収入は増えます。 ここでは、年金が働くことで減額される条件と額について、具体的に分かりやすく解説しています。
契約社員・パート・アルバイトの気になること

休業手当はパートやアルバイトも対象 ? もらえないときは ?

休業手当はパートでももらえるのか ? 「明日から当分来なくていいよ。」突然そう言われたら、生活費を稼いでいる学生や主婦にとっては大問題。ここでは、休業手当はパートでももらえるのか、額と期間は、またもらえないときの対処法について解説しています。
定年後の暮らし

定年で再雇用になったら給与が減るのはしかたがないのか ?

定年で再雇用されたら、給与を大幅に減らされた。仕事の内容は前と同じなのに・・・。納得できない。結論を言えば、ある程度はやむを得ません。ここでは定年で再雇用されたときの給与と「同一労働同一賃金」の関係、無期転換の可能性についても解説しています。
失業したら !?

失業でお金がない ! 失業保険がもらえないなら借りる ?

失業してお金がない ! 失業保険ももらえない。どうしたらいいのか ? 焦りますよね。ここでは、社会福祉協議会の「生活福祉資金貸付制度」をはじめ、失業してお金がないときの工面の仕方について、すべてを解説しています。
就活での進路の決め方は

就活の軸の決め方はどうする ? 給料それともやりがい ?

就活の軸の決め方で悩んでいませんか ? 給料、年収、安定性など、就活の軸をどこに置くかで会社の選択が大きく変わります。そして、軸は1つではありません。それぞれどう見たらよいのか ? ここでは、就活の軸の決め方、見方について具体的にお伝えしています。
面接での質問 よくあるのは ?

会社選びの基準を面接で聞かれたら ? 理想の答え方を伝授。

「あなたの会社選びの基準はなんですか ?」と面接でいきなり聞かれることがあります。軸を確認するための質問ですが、じつは「志望の動機」と同じことなんです。ここでは、会社選びの基準を面接で聞かれたときの理想の答え方と、あわせてNG例を解説しています。
失業したら !?

失業中に病気で求職活動ができない ! 失業保険は打ち切りか ?

失業中に病気や怪我。どうしたらいいでしょう ? 求職活動ができないので失業保険は受けられなくなります。でも心配しないで。同額の傷病手当を受けることができます。ここでは、失業中に病気になったときに受けられる手当の詳細と、申請手続きについて解説しています。
失業したら !?

失業保険は期間延長できる ! 求職活動できないときのために

失業保険は期間延長できること、ご存じでしたか ? 働きたくてもやむを得ない事情で求職活動ができない場合の救済措置で、働けるようになるまで受給期間を先送りできる制度です。ここでは、失業保険を期間延長できる条件や申請手続きについて詳しく解説しています。
失業したら !?

失業したらやるべきこと~健康保険・年金・税金が一目瞭然 !

失業したらやるべきことは ? ショックとあせりで何をしていいのか分からない・・・。でも、心配しないで。失業保険、健康保険、年金、住民税、これらすべての対処はこの記事を読めば分かります。ここでは、失業したらやるべきことを分かりやすく解説しています。
失業したら !?

失業手当は再就職してすぐ退職してももらえるか ?

失業手当をもらって再就職したがすぐ退職したら、もうもらうことができるのか ? とても不安ですね。ここでは、失業手当は再就職してすぐ退職した場合はもらえないのか ? また、再就職手当をもらっていた場合はどうなのか ? そんな不安にお答えしています。
退職の仕方 これだけは覚えておこう !

退職のとき誓約書を拒否できる ? そもそも効力があるのか ?

退職のとき、誓約書を求められて拒否できるか ? 特に気になるのが「同業他社に就職しません」というやつ。辞めた後どこに勤めようと勝手でしょう ! でも、裁判で損害賠償を命じられる例もあるので要注意。ここでは退職時の誓約書を拒否できるかについて解説しています。
失業したら !?

再就職手当がもらえない !? もらえる条件と手順を完全解説

採用が決まったのに再就職手当がもらえない ! 失業手当をもらっているときに就職したらもらえる「お祝い金」ですから、もったいないですよね。ここでは、再就職手当をもらえないのはどんなときか、もらえる条件と申請手順を詳しくご説明しています。
失業したら !?

失業手当を受けながらのアルバイト~4時間の壁を徹底解説

失業中に手当をもらいながらアルバイトをすると、かえって損だというのは本当か ? 少しでもお金が多く必要だから働くのに、減額されるのはたまったものじゃない。ここでは、失業手当を受給中のアルバイトの注意点と効率的なやり方についてお伝えしています。
失業したら !?

失業で健康保険は免除されるか ? 年金・住民税もすべて解説

失業したら健康保険は免除されないの ? できるだけ支出を抑えたいのに・・・。そこにもってきて、年金・住民税の支払いもキツイ。ここでは、失業したときの健康保険、年金、住民税の負担をできるだけ軽くするための対処法についてお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

Uターンで転職~後悔しないためには理由と年齢がポイント

Uターンを伴う転職をして、結果的に後悔してしまう人も多いようです。なぜでしょうか ? それは、何のためにするのか、その「理由」と年齢によって最適な判断は異なるからです。ここでは、Uターンを伴う転職で後悔しないためのポイントをお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

転職で収入減でもいい ? 家族がいたらどうする ? 対処法を解説

転職で収入減となったら元に戻すのは非常に難しくなります。応募先はあなたの待遇を現在の年収をもとに検討します。採用されれば源泉徴収票を提出しますから、ウソはつけません。ここでは、転職で収入減となるならどうするか? 判断と対処法についてお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

転職でブランクの理由をどう説明する ? 何もしてないはNG !

転職ではブランクが長いと必ず理由を聞かれます。それどころか、書類選考で落されて面接に進めないことも多々あります。ここでは転職でブランクの理由をどう話せば良いか ? また、その期間をどう過ごしたかの説明の仕方について回答例をあげて解説しています。
未分類

転職の給与交渉~失敗しないタイミングと3つの方法を解説。

転職の給与交渉はとても大事。でも、なんか言いにくいですよね ? お金のことで心象を悪くしたくないし、かと言って収入が下がるのはイヤだし・・・。ここでは、転職の給与交渉の望ましいタイミングと方法について、私自身の転職経験からお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

転職にハローワークは使えるか ? こんな活用方法がある !

転職にハローワークが使えるのか ? 失業したら行くところと思っていませんか ? じつは、在職中でも登録して活用することができるんですよ。ここでは転職におけるハローワークならではの活用法をお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

転職がうまくいかない ! 面接官が理由と対処法を解き明かす。

転職がうまくいかない ! 何社も応募しているけど、合格しない。なぜだろう ? 書類選考で、または面接で落される。ここでは、転職がうまくいかないのはなぜか、面接官からみた落ちる理由を明かした上でその対処法についてお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

上司が怒鳴るのはなぜ ? 回避するには6つの対処法がある。

なにか気にいらないとすぐ上司が怒鳴る。なにもそんなに怒りに任せて暴言を吐くことはないだろう・・・。キツイですよね。どうしたらいいのか ? ここでは、上司が怒鳴るのを回避するにはどうしたらいいのか、私自身の体験から見つけた対処法をお伝えしたいと思います。
新卒 入社後のこんなことも知っておこう !

上司と意見が合わないときどうする ? 意見の伝え方がカギ !

上司と意見が合わないことってありますよね ? そんな時どうしますか ? いやいや従いますか ? それとも自分の考えを主張しますか ? ここでは、上司と意見が合わないときどうしたら良いのか、また、伝え方について解説しています。
就活ですることは

ブラック企業の見分け方~5つの視点からチェック !

せっかく就職できたと思ったら「ブラック企業」だった。見分け方を知っていれば、こんなことにはならなかったのに・・・。ここでは、入社してからつらい思いをせずに済むように、私自身の転職の経験を踏まえて、ブラック企業の見分け方についてお伝えしています
面接での質問 よくあるのは ?

面接でよくある質問~新卒のここを知りたい(面接官の意図)

就職の面接でよくある質問は、新卒の何を知りたくて聞くのか ? その意図が分かればどう答えれば良いかが分かってきます。ここでは、就活の面接でよくある質問に対して新卒としてどう対処したらよいのを、その意図から探り、解説しています。
就活 決まらないのはなぜ ?

面接で落ちる理由とは ? 面接官が明かすこんな人は落ちる !

就活で、面接で落ちるにはそれなりの理由があります。面接官の好き嫌いによるわけではありません(少しはあるかも知れませんが・・・)。ここでは、採用担当者としての経験から面接で落ちる理由はなにか、彼らにはどんな共通点があるのかについてお伝えしています。
就活での進路の決め方は

やりたい仕事が見つからない新卒が、納得できる仕事選び

やりたい仕事が見つからない。新卒として就活しなければならないのに、就きたい職業がない。どうしよう・・・。大丈夫。見つけることができます。ここでは、やりたい仕事が見つからない新卒のために、納得できる仕事選びのやり方をお伝えしています。
うつ病で悩む人のために

うつ病は就職できない ? リワークで突破しよう !

うつ病は就職できないと思っていませんか ? 病気のために大学を中退した、あるいは前職を退職した人は就活を躊躇しがちです。ここではうつ病は就職できないのではないかと悩んでいる方のために、採用する側の見方と突破するための方法をお伝えしています。
就活での進路の決め方は

就職したくない ! どうすればいいのか ? 選択肢は 6つ。

就職したくない ! 働きたくない。社会人になりたくない。そう思っている人は少なくありません。では、どうしたら良いのか ? ここでは、就職したくない人はどうしたら良いのか、選ぶべき6つの選択肢についてお伝えしています。
就活ですることは

30代のフリーターが就職できるのか ? この方法が使える !

30代のフリーターでも就職できるだろうか ? これまでアルバイトで食いつないできたので、言ってみれば職歴なし。このまま一生を過ごすのは正直キツイ。そろそろ正社員になりたいけど30過ぎでは無理か・・・。いいえ。その気になればできます。ここでは30代のフリーターが就職するための方法を解説しています。
新卒 入社後のこんなことも知っておこう !

就職したら住民票はどうする ? 移動しないデメリットは ?

就職したら住民票を移しますよね。でも、もしタイミングを逸してしまったとかで移動しなかったらどうなるでしょう ? 何かデメリットがあるでしょうか ? ここでは、就職したときの住民票に関する様々な疑問にお答えしたいと思います。
転職には不安がいっぱい

転職での会社選び~失敗しないポイントと感性も大事に !

転職で会社選びに失敗すると、「こんなはずではなかったのに。これじゃあ前の会社の方が良かった。」また辞めなければならないハメになってしまいます。では、どうしたら良いか ? ここでは、転職の際の失敗しない会社選びのポイントを豊富な経験から解説しています。
面接での質問 よくあるのは ?

面接で休日の過ごし方を聞かれた~こんな答えはNG(回答例付)

面接で休日の過ごし方を聞かれることがあります。雑談として応募者の方をリラックスさせるために聞いているだけではありません。ここでは面接で休日の過ごし方を聞く意図と、聞かれた時の答え方について、さらにNGな答えについても解説しています。
就活 決まらないのはなぜ ?

第二新卒はハローワークが使える ! エージェントもおススメ

第二新卒者もハローワーク利用できることご存じですか ? じつは意外と優良企業を見つけることができることはあまり知られていません。また、就活のためのセミナーもあるので活用価値ありです。ここでは第二新卒がハローワークを上手に活用する方法をお伝えしています。
就活ですることは

大学を中退したらその後は ? 中退理由別の取るべき行動

大学を中退しようと考えているが、その後はどうしたら良いか、あるいは退学すべきかどうかさえ迷っている。ここでは、大学を中退した後どうすべきかについて、辞める様々な理由別に取るべき行動を提案しています。
就活ですることは

「就活うつ」かも知れない~そう思ったときの対処法を解説

もしかしたら「就活うつ」かも・・・。必要単位がまだ取れていない中、内定がもらえない焦りと無力感。何もできないまま時間だけが過ぎてゆく。もうイヤだ ! ここでは、「就活うつ」かも知れないと思ったときどうしたらよいのか、その対処法について解説しています。
就活で有利になるには

就職浪人は不利 ? 面接で成功するポイントは浪人理由の答え方

就職浪人は不利でしょうか ? ポイントは面接での答え方。特に浪人となった理由と応募した理由です。ここでは就職浪人は不利か、デメリットはどんなことか、またメリットはあるのか、そして就活に向けた過ごし方について採用担当者の視点からお伝えしています。
新卒 入社後のこんなことも知っておこう !

新入社員は住民税がかからない ? 就職前にバイトをしてたら ?

新入社員は住民税がかからないと言いますが本当でしょうか ? はい。払わなくてもよいです。ただし、学生のときにアルバイトで稼いでいた人は徴収されるケースがあります。ここでは、新入社員が住民税を払わなくてよい理由と、徴収の仕組みについて解説しています。
転職には不安がいっぱい

転職先が合わない~1年以内で辞めるリスクと再就職方法は ?

転職先が合わないので1年もしないけどイヤになった。どうする ? 短期間だと再就職が難しくなるというけど、今のままではストレスが溜まる一方。ここでは、転職先が合わないために1年以内に辞めるリスクと、再転職を成功させるための注意点についてお伝えしています。
就活での進路の決め方は

不況に強い業種はどれ ? 弱い業界は ? 就活前に知っておこう!

不況に強い業種って何でしょうか ? バブル崩壊、リーマンショックによる就職難。そして新型コロナウイルスに起因する内定取り消し。このように、求職者は景気の動向に大きな影響を受けざるを得ません。ここでは不況に強い業種とは何なのかについて解説しています。
新入社員の悩みあれこれ

新入社員だけど辞めたい ! OKな理由とNGな場合を解説。

新入社員で「辞めたい」理由は ? 一般的に1年以内に辞めるのはその後の就職に不利と言われています。でも、理由によっては辞める方が「正解」のこともあります。ここでは、新入社員でも辞めたい理由によってはOKな場合と、辞めてどうするかについてお伝えしています。
失業したら !?

内定取り消しの通知を受けた ! 業績悪化ならしかたがない ?

内定取り消しの通知が届いた。こんなことで人生を変えられるなんて・・・。 突然に前途を塞がれた思いで不安と絶望に駆られていることと思います。でも一体どうしたらいいのか ? ここでは内定取り消しの通知を受けたときにどうしたら良いのか、対処法についてお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

中途採用・使えないと言われないために~求められる人材とは

中途採用されたのはいいけれど「使えない」とは言われないためにはどうしたらよいか ?期待に応えたいですよね。ここでは、企業が中途採用者を「使えない」を思うのはどんな時か、また、求められるのはどんな人材なのかについてお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

新入社員・「うつ」かなと思ったら~ベストな対処法は ?

新入社員となって数か月、もしかしたら自分は「うつ」かも知れない。毎日帰るとため息が出る。朝からだがだるくて起きれない。とても辛いことは、経験者なのでよくわかります。ここでは、新入社員になって「うつ」かなと思ったときの対処法についてお伝えしています。
就活ですることは

面接では職場の見学を申し入れよう ! 雰囲気は悪くないか ?

面接では職場の見学を申し入れることをおすすめします。晴れて採用されて、いざ出社してみたら何だか職場が自分に合わない・・・。そうならないために、ここでは、面接で職場を見学することの重要性とみるべきポイントについてお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

新入社員・職場に馴染めない悩み~その原因と対処法を解説

新入社員の中には、職場に馴染めないという人がたまに出てきます。本人にとっては自分一人が「カヤの外」のように感じられて深刻な悩みですね。ここでは、新入社員になったけど職場に馴染めない人のために、その原因と対処法についてお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

転職で求められる能力って何 ? 年代別に解説します。

転職で求められる能力ってなんでしょう? 非常に気になりますよね。若いうちは会社を変わることを簡単に考えがちです。でも、中途採用する側には欲しい人材の条件があります。ここでは転職で求められる年代別の能力と、年齢制限は有るのかについて解説しています。
新入社員の悩みあれこれ

新入社員・配属の不満~希望通りとは限らない 決め方は ?

新入社員になったけど、配属に不満が・・・。良い会社に就職できたと思っていたのに、なんで希望と違う部署になるの ?ここでは新入社員として配属に不満があるときどうすべきか、また希望通りにならない理由について、人事担当者の視点からお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

新入社員の心得~できる社員への道

新入社員としての心得って何でしょう ? 初めから仕事ができるわけではありません。お金をもらって仕事を教えてもらう期間があります。その時期の過ごし方で、これからの社会人としての出来が違ってきます。そのための、新入社員としての心得についてお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

転職を繰り返す夫~妻はどうしたらいいのか ?

転職を繰り返す夫に困ってしまう。勤め先が変わると最初のボーナスはもらえないから家計に響くし、まして引っ越しを伴うとなるとたいへん。これ、切実な思いですね。 ここでは転職を繰り返す夫に対して妻はどう対応するのがよいのかについてお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

新入社員が休むのはダメ ? やむを得ないときの対処法。

入社して間もない新入社員が休むのはむずかしそうですよね。でも、風邪で熱を出してしまったとか、どうしても出勤できないことがあるかも知れません。ここでは、新入社員が休むのが許されるとき、NGの場合、さらに、上司への言い方についてお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

面接で聞いたのと仕事内容が違う ! 辞めたほうがいいか ?

面接で聞いたのと仕事内容が違う ! 転職やパートで採用されると、しばしば説明で聞いたのと異なる仕事をやらされることがあります。「話が違う !」と言って辞める ? ここでは、仕事内容が違うときにどうしたら良いかについて、私自身の経験を踏まえてお伝えしています。
面接ではマナーに注意 !

面接では入退室のマナーが合否を左右 ? 面接官が本音を語る !

面接では入退室のマナーが大事と言われていますね。でも、面接官に取ってもっと大事なのは応募者の人柄や熱意、志望の本気度です。ここでは、面接での入退室の最低限守るべきことと、さらに大事なことについて採用担当者の本音をお伝えしています。
就活ですることは

面接結果はいつもらえる ? 遅いと不合格 ?

面接結果はいつもらえるのか ? 1週間過ぎても連絡がこないと不合格かと不安になってきますね。ここでは、面接結果はいつもらえるのかおおよその目安と遅い場合の対処法について、採用担当者の視点からお伝えしたいと思います。
面接での質問 新卒ならこんなことも・・・

面接で最後に言いたいことを聞かれたら ? ありませんはNG !

面接では、「最後に言いたいことはありますか ?」と聞かれることがよくあります。じつは、この質問はチャンスを与えてくれているんです。ここでは、面接で最後に言いたいことを聞かれたときに何を言えばよいかについて、採用担当者の立場からお伝えしています。
面接ではマナーに注意 !

面接での言葉遣い~これはNG ! 基本中の基本を伝授。

面接では言葉遣いがよくないと落ちる ? はい。不採用となる可能性が高くなります。常識がないと思われると選考以前の問題となってしまいます。ここでは、面接での言葉遣いが大事な理由について、また正しい言い方とNG例について採用担当者がお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

新入社員になったけど仕事ができない ! できる社員への道は ?

ようやく新入社員になれたけど、仕事ができない、覚えられない ! 自信を持てない人は少なくありません。でも「できる社員」に変わることはできます。ここでは、新入社員で仕事ができないと悩んでいる方のために、「できる社員」になる方法をお伝えしています。
就活で有利になるには

就活では電話番号が運命を左右する ! 失敗しない対策を伝授。

就活では電話番号の扱いで運命が決まることがあります。企業と自分の連絡はメールか電話。なので、就活においては大事なツールのひとつと言えます。 ここでは、就活中に電話番号で失敗しないための対策についてお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

仕事ができる人が嫌われる理由とは ? 嫌われない方法はこれ !

仕事ができる人が嫌われるのはなぜでしょう ? 理由は周囲との協調性にあります。とびぬけている人は周囲に疎まれるのです。ここでは仕事ができる人がなぜ職場で嫌われるのか、その理由と嫌われないためにどうしたら良いかについてお伝えしています。
新卒 入社後のこんなことも知っておこう !

新入社員の歓迎会で挨拶は何を言う ? お酌はしないとダメ ?

新入社員の歓迎会で気になるのが、挨拶。何を話したらいいのか ? また、お酌をして回らないといけないのか ? 宴会が苦手な人にはちょっと苦痛ですよね。ここでは、新入社員の歓迎会での挨拶の仕方と、お酌をすべきか、注意点についてお伝えしています。
就活で有利になるには

就活はアルバイトの経験があると有利 ? ない場合はどうする ?

就活ではアルバイトの経験があると有利と言いますが、面接で聞かれたらどう言えば良いでしょうか ? また、したことがない場合はどうしたら良いのか ? ここでは、就活におけるアルバイト経験の答え方について、採用担当者の視点からお伝えしています。
面接での質問 よくあるのは ?

面接で会社の製品をどう思うか聞かれる。準備は大丈夫 ?

面接では、会社の「製品をどう思いますか ?」とか「知っていることを聞かせてください」と言われることがあります。これは、志望の「本気度」確かめるための質問です。ここでは、面接で会社の製品について聞かれたとき、どう対応すべきかについてお伝えしています。
面接での質問 よくあるのは ?

自分が誇りに思うことを面接で聞かれた~例付で答え方を解説

面接で「自分が誇れることはなんですか ?」と聞かれることがあります。この質問の意図は何か ?正しく自己表現ができるか、また、自己肯定できているかを見るためです。ここでは、面接で誇れることや頑張ったことを聞かれたときの答え方を、例あげてお伝えしています。
新入社員の悩みあれこれ

名前が覚えられない ! これでは営業失格 ? 覚えるコツを伝授。

お客様の名前がなかなか覚えられない。相手に失礼ですよね。これじゃあ営業失格だ・・・と悩んでしまう。でも安心してください。コツがあります。ここでは相手の名前が覚えられない人のために、私自身が仕事で行ってきた実績ある方法を伝授したいと思います。
新入社員の悩みあれこれ

仕事の意味ってなに ? なぜ働かないといけないの ?

仕事に意味を見出せない。そんな思いに悩むことありませんか ? ただ単にお金のために働いているのか? 働いて稼がなければ生きていけません。だけど、ただそれだけのため ? ここでは、そんな思いになった人のために、私が考える仕事の意味をお伝えしています。
面接での質問 よくあるのは ?

面接で「好きな言葉」を聞かれたら ? ポイントと答え方の例

面接では「好きな言葉はなんですか ?」と良く聞かれます。これは、応募者の人間性を見るための質問。なので、安易な回答は望ましくありません。ここでは、面接で好きな言葉を聞かれたときの答え方のポイントを、採用担当者の視点から例をあげて解説しています。
転職には不安がいっぱい

職務経歴書に書くことは ? 書き方のポイントを伝授。

転職したいけど職務経歴書に書くことがよく分からない ! じつは、自分を売り込むためには、「履歴書」よりも重要なんです。ここでは、職務経歴書に書くことは何か、またどんな書き方が良いのかについて、豊富な転職経験から例をあげてお伝えしています。
転職には不安がいっぱい

転職は資格があると有利か ? 採用する側はこう見ている。

転職するには資格をなにか取っておくと有利になるだろうか ? 職業、業種、そして会社によって違いますから、一概には言えませんが、もっと重視されることがあります。ここでは、転職には資格があると有利かについて、採用する側の本音をお伝えしたいと思います。
新入社員にとって大事なことは ?

仕事は段取りが大事というけど・・・具体的にはどうする ?

仕事は段取りが大事といいます。でも、具体的にはどうしたら良いのでしょう ? 特に新人のうちは何をやっても時間がかかるし、そもそもどこから手を付けていいのか迷ってしまいます。ここでは、仕事の段取りを良くするための方法を私自身の経験からお伝えしています。
新卒 入社後のこんなことも知っておこう !

出張の持ち物を減らすには ? 女性なら ? 初めての人も身軽に !

出張はとかく持ち物が多くなりがち。プレゼンの資料に着替えとか、あれこれ持って行くと重くなって大変。ここでは出張に必要な持ち物リストをあげ、荷物を減らす方法を私自身の豊富な出張経験からお伝えしています。女性の荷物を減らすコツも紹介してますよ。
新卒 入社後のこんなことも知っておこう !

出張に行ったらお土産は必要か ? 経費で落とせる ?

出張をしたら客先や職場にお土産を買うべきでしょうか ? 細かいことですが、ちょっと気になりますよね。ここでは、出張に行ったらお土産は必要か、また、お土産を買ったら経費で落せるのかについて、豊富な出張経験を踏まえてお伝えしたいと思います。
就活ですることは

会社訪問はお礼のメールを出すべき ? 場合によって違う !

会社訪問をしたらお礼メールを出すべきでしょうか ? じつは、面接、内定後の面談や見学など、場合によって異なるのです。ここでは、会社訪問の後でお礼メールを出すべきかどうか、また出す場合の書き方について、採用担当者の視点から例文をあげて説明しています。
新入社員の悩みあれこれ

仕事で客に怒られる ! 謝罪する ? クレーム対応の仕方を伝授。

たとえ新人でも仕事で客に怒られることがあります。中には電話で怒鳴る人も。イヤですよね。そんなとき、どう対処したら良いでしょう ? ここでは、仕事で客に怒られることがあったらどう対処したらよいかについて、私自身の経験を踏まえてお伝えしたいと思います。
転職には不安がいっぱい

スカウトメールへの返信はどうする ? 例文付きで解説。

転職サイトに登録したら企業からスカウトメールが来た。すぐに返信すべきか ? 内容はどうしたら良いか ? チャンスなのか怪しい会社なのか・・・。ここでは、就活中にスカウトメールをもらったときの対処法と返信の仕方について、例文付きで解説しています。
転職には不安がいっぱい

中途の面接のコツは ? 採用担当者がポイントを解説 !

中途の面接にはコツがあります。それは、「強味」をアピールすること。新卒と違って応募先の企業が求めるスキルと合致していることが条件となります。ここでは、採用する側から見た中途の面接のコツ、必要なこととNGなことについてお伝えしています。
新卒で内定が決まったら ?

学生生活の最後を充実させるために~おすすめの過ごし方4つ

内定をもらったし、就職まで時間がある。学生生活の最後だから、悔いのないように過ごしたい ! ここでは、学生生活の最後を充実させる過ごし方として4つの例をご紹介しています。じつは、社会人になってから仕事にまい進するためにも大事なことなんですよ。
就活で有利になるには

就活に英語は必要 ? 企業側はどう見ているか ?

就活に英語は必要だろうか ? 今は国際社会だから、入社試験でも重視されるのでは・・・。できないと不安ですよね。ここでは、就活に英語がどの程度必要か、またTOICなどの点数がどう評価されるのかについて、採用担当者の視点からお伝えしています。
面接での質問 これは答えられない ?

面接で何社受けたか聞かれた~答え方を解説

面接では、既に何社か受けましたか ? と聞かれることがあります。まだ数社の場合、あるいは10社以上の場合、ありのままを答えて良いものか、迷いますよね。ここでは、面接で何社受けたか聞かれた時の答え方についてケース別に採用担当者の視点からお伝えしています。
面接ではマナーに注意 !

面接の交通費は支給される ? 自腹がふつう ? 確かめ方を解説。

面接では交通費は支給されるのか ? それとも自腹がふつうでしょうか ? 特に遠隔の会社に行く場合は気になりますよね。じつは、企業によって対応はまちまちなのです。ここでは面接の交通費が支給されるかの確かめ方と、受け取り方について採用担当者が解説しています。
面接ではマナーに注意 !

面接のお礼メールは必要か ? それとも逆効果 ?

面接の後でお礼メールは必要なのか ? 送らないと失礼になるのでは・・・。逆効果だという人もいるし、いったいどっちでしょう ? 実は新卒と転職者では違います。ここでは、面接のお礼メールについて、その可否と書き方を採用担当者が解説しています。
面接での質問 新卒ならこんなことも・・・

面接で企業理念について聞かれた。面接官はここを知りたい !

面接で企業理念について聞かれることがあります。質問の意図は、会社のことをしっかり調べているか、また社風に合う人物かどうかを確かめるためです。ここでは、面接で企業理念について聞かれたらどう答えたら良いかについて、採用担当者の視点からお伝えしています。